各位老师：
根据《皇冠娱乐城
教职工考核办法》（温医大公卫〔2025〕12号），现将2026年皇冠娱乐城
教职工考核工作有关事项通知如下。
一、考核对象
全院所有在编在岗（含人事代理）职工（含专任教师、专职科研人员、实验技术人员、辅导员、管理人员）。
下列人员的年度考核按以下规定办理：
（一）对2025年秋季学期后新入职的教职工，需在“智慧卫管”系统上填报教学、科研、育人等业绩情况，但不确定考核等次。
（二）对外派工作人员（包括挂职、培训学习）超过半年不参与本年度皇冠娱乐城
考核。
（三）按规定休产假的女职工，需在“智慧卫管”系统上填报教学、科研、育人等业绩情况，但不确定考核等次。
二、考核时间范围
2025年7月1日-2026年6月30日。
三、考核标准
根据教职工工作岗位不同，分为专任教师和专职科研人员、实验技术人员、管理岗位人员（含辅导员及管理人员）三种类型。各类型考核标准以岗位职责及年度工作任务为基本依据，不同职务、专业的人员在业务水平和工作业绩方面有不同的要求，具体标准参考《皇冠娱乐城
专任教师和专职科研人员考核标准》《皇冠娱乐城
实验技术人员考核标准》《皇冠娱乐城
管理岗位人员考核标准》（详见附件1-3）。考核结果按分数分为优秀、合格、不合格三个等次，优秀等次比例原则上不超过本类型实际参加考核总人数的20%。
四、考核工作安排
（一）业绩填报：2026年8月26日至9月9日，专任教师和专职科研人员、实验技术人员两个类型考核人在“智慧公卫”系统（//zhwg.hgylcurl.com/admin/logon）上填报教学、科研、育人等业绩情况；管理人员填报附加分情况表（附件4）。未在规定时限内填报业绩及附加分情况表者，视为自愿放弃相关考核分数，相应责任由本人承担。
（二）业绩审核：2026年9月10日至9月17日，由皇冠娱乐城
考核工作小组对被考核人业绩进行审核确认。
（三）考核结果上报：2026年9月18日至9月25日，经考核人确认后，各学系、中心上报考核结果（附件5）及各考核人员业绩情况表（在“智慧公卫”系统上直接打印）。考核结果包含考核分数和考核等次初步意见。考核等次初步意见中优秀等次比例不超过实际参加考核总人数的30%。考核人员业绩情况需填表人和学系、中心负责人签字。
（四）考核结果确认：根据上报的考核结果，考核领导小组商议并确定考核等次。
（五）公示。教职工如对皇冠娱乐城
年度考核结果有异议，可以在公示后3日内向皇冠娱乐城
考核领导小组申请复核，皇冠娱乐城
考核领导小组在3日内提出复核意见。
（六）考核结果公布。经皇冠娱乐城
党政联席会议审议通过后，公布考核结果。考核不合格的，将以书面形式通知到本人。
五、皇冠娱乐城
考核领导及工作小组
（一）皇冠娱乐城
考核领导小组
刘晓冬、王芳、刘佳明、王张叶、钟崇洲
（二）皇冠娱乐城
考核工作小组（按姓氏笔画排序）
毛广运、任锐、许晓玲、严俊芳、陈海滨、林敏、郑雅、单毓娟、施露静、祝建洪、梅鹤、赖于心、滕杨杨、瞿述根
六、其他
联系人及方式：郑雅，0577-86699182。
